Investigatore privato Roma Eur: Conoscere è il modo migliore per difendersi. Padroneggiare le informazioni vitali è fondamentale: tanto per il successo di un’azienda, quanto per la vita di relazione. Ciò che non vediamo può danneggiarci in silenzio e minare...
Indagini su Infedeltà a Roma: L'Impiego del Detective Privato Investigazioni infedeltà Roma: in ambito coniugale, avere la fiducia del proprio partner è fondamentale. Quando emergono sospetti di infedeltà, la figura del detective privato diventa cruciale, specialmente...
Guida alla ricerca persone scomparse La ricerca persone scomparse è una delle attività più importanti svolte da una agenzia investigativa. Ogni anno nel nostro paese aumenta il numero delle persone che svaniscono senza lasciare traccia, tra cui molti minori. I dati...
Come diventare investigatore privato Quello del detective o investigatore privato è un mestiere che può sembrare accattivante, pieno di fascino e mistero. I romanzi gialli e soprattutto il cinema ci hanno sedotto con numerose figure di detective e ognuno di noi ha...
L’aiuto di un’agenzia investigativa e di un investigatore privato, è spesso determinante per far valere un diritto in sede di contenzioso. Non sempre, però, si hanno le idee chiare rispetto a cosa può fare e cosa non può fare un investigatore privato. Molte persone,...
Il rapporto tra dipendente e datore di lavoro è basato sulla fiducia e ciò riguarda anche la gestione della malattia e delle assenze dal lavoro. Produrre un falso certificato medico è considerato un atto di grave slealtà che può causare anche il licenziamento del...
Parliamo di come scoprire microspie in azienda. Le procedure di sicurezza informatica diventano ogni giorno più complesse – e onerose – per le imprese, continuamente minacciate da software malevoli che riescono a “bucare” i sistemi aziendali causando malfunzionamento...
Un caso particolare di licenziamento è il licenziamento disciplinare Il dipendente che viene meno agli obblighi contrattuali sottoscritti con l’azienda, violando il patto di fiducia col datore di lavoro, si espone alle sanzioni disciplinari. La più seria di queste è...
Parliamo di quei casi in cui un dipendente ha un secondo lavoro, un doppio lavoro. Non sempre il part time è una scelta: il reddito derivante dall’attività lavorativa può risultare insufficiente a garantire il sostentamento e uno stile di vita accettabile. Da qui...